2. Czym różni się konto Pracodawcy a Pracownika?
Przede wszystkim spełnianą funkcją.
Z konta Pracodawcy możesz dodać ofertę pracy, pobierać CV wybranych kandydatów oraz kontaktować się z nimi.
Z konta Pracownika możesz aplikować na wybrane ogłoszenia o pracę, zapisywać interesujące oferty oraz dodać swoje CV.
Każde z kont posiada uprawnienia do zlecenia i przyjęcia fotokopii, publikacji ofert substytucji lub biur na wynajem.
Planów nie można używać wymiennie. W razie potrzeby korzystania z dwóch profili trzeba założyć dwa różne konta.